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志当存高远,踏上新征程
——中机建设2019年新员工入职培训
        作者:         来源:         时间:2019-07-24  次数:275次


  中机建设总部2019年新员工入职培训班于2019年7月19日如期开展,共20余人次参加此次培训。培训由员工拓展培训和集团总部集中现场培训两部分组成。





  拓展培训人员为2017-2019三年内新入职员工,由集团公司精心组织策划,包括“群龙取水”、“沙场点兵”、“神来之笔”、“团队弓猎”等多个项目,意在考验参训学员的体力、脑力,比拼成员之间的沟通协作能力,提升团队凝聚力、向心力。随着项目的进行,各队成员之间的默契也越来越高,大家全情投入、积极参与。在各项比拼的过程中,大家集思广益、群策群力,展示了全体参训学员“奋斗、协作、共赢”的团队凝聚力,达到了本次拓展训练的目的,为参训学员进一步融入集团的工作环境奠定了坚实基础。



  7月22日,集团领导与2019年新员工举行见面会,2019年应届毕业生精心编排了小品剧,展示了自我风采。



  党委书记、董事长徐衍林以“党建大讲堂”专题讲座拉开了本次培训的第一篇章,从企业战略、企业文化等方面,生动形象地为新员工介绍公司历史,讲解公司发展方向。课程结束后,新员工纷纷表示,通过本节课的学习,大家对中机建设有了更深入、更充分的了解,对自己今后的工作内容及工作要求有了更清晰、更明确的认识,也对自己的职业发展有了更实际、更坚定的方向。



  党委副书记、总经理杨传良围绕工程业务、营销目的、项目管理三个方面,向新员工介绍了公司的生产经营情况。课程中展示了多项公司典型工程业绩,增加了新员工们的公司荣誉感,明确了自身的岗位职责。杨传良对新员工的个人规划与发展提出希望:要积极制定与公司发展所匹配的个人规划,要到项目一线去锻炼成长,以真才实学、实干苦干为根本标准,以扎实锻炼、艰苦奋斗铺就成长之路,为集团公司的发展努力奋斗。



  党委副书记、纪委书记王二龙以党建工作、三观树立、信仰力量、心理健康为重点,通过问答互动、事例分析等方式进行精彩讲解,为大家指引了前进方向。课堂上活跃的氛围深深吸引了大家,新员工主动融入课堂,积极互动、仔细听讲,收获颇多。

  各部门负责人对公司日常工作情况进行了详尽的讲解。

  本次培训意在进一步提高新员工的思想政治觉悟,牢固树立公司荣誉感和自豪感,对于传承公司优良传统和进取精神、激发新员工爱企爱岗和干事创业的激情、培养严谨的工作和组织纪律观念、提升自我综合素质起到积极的推动作用。